为进一步强化科室管理，切实加强党群、干群相互间的联系和沟通，增进科室骨干服务群众的自觉性，2011年5月26日下午，财务部收费结算管理科在全科大会上开展了民主评议活动，组织全科员工对科室骨干进行无记名打分测评工作。会上，每位科室骨干首先结合自己的本职本岗的工作，从思想、工作、纪律、学习四个方面作了述职报告，并对自己在实际工作中出现的问题进行了自我剖析，找出了个人方面存在的问题，同时针对工作中的不足，提出了今后努力的方向。最后，由科室全体员工采用无记名民主评议调查表打分评议的形式对全科11名科室骨干进行了评价。此次民主评议测评会的召开，进一步增进了科室干群之间的了解和沟通，使科室全体员工更加紧密团结在科室领导周围，为科室管理工作更上一层楼打下了坚实的基础。