新医大一附院荣获05~07年度全国医院管理年活动先进单位称号及全国卫生系统护士岗位技能竞赛铜奖
日期:2008/9/22 10:51:04 来源:新疆医科大学第一附属医院
2008年深化医院管理年活动暨全国医政工作会议现场
温浩院长代表我院领奖
护理部王梅新主任代表我院领奖
2008年8月28日,国家卫生部在北京召开2008年深化医院管理年活动暨全国医政工作会议,卫生部部长陈竺,卫生部副部长马晓伟出席会议并讲话,中央纪委驻部纪检组组长李熙等出席会议。会上卫生部对在全国开展的“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动中的先进单位予以表彰。其中新疆医科大学第一附属医院荣获05~07年度全国医院管理年活动先进单位称号;同时获得全国卫生系统护士岗位技能竞赛铜奖。卫生部部长陈竺要求全国各级卫生行政部门组织本辖区各级各类医院向先进单位学习,进一步巩固医院管理年成果,加强医院管理,提高医疗质量,改善医疗服务,控制医疗费用,更好地为人民群众健康服务。
2005年,国家卫生部与国家中医药管理局共同在全国组织开展了“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动。要求全国各级各类医院围绕医院管理年活动主题,突出质量、安全、服务、费用控制四个重点,通过采取一系列措施,努力实现提高医疗质量、改进入伍流程、加强医患沟通、规范财务管理、杜绝违规收费、改善行业作风六个目标,缓解人民群众看病就医问题。
自2005年“医院管理年”活动开展以来,我院按照自治区卫生厅的统一部署和要求,医院党政领导班子积极行动,全院干部职工以高度的政治责任心和使命感投入到活动中。各部门逐条对照“医院管理年”活动标准,查找薄弱环节,紧紧围绕“以病人为中心,以提高医疗服务质量”这一主题,制定措施,狠抓落实,推动“医院管理年”活动在我院持续深入开展。通过一系列活动,进一步推进了医院管理的科学化、规范化和标准化建设,在促进医院更好地为人民群众提供优质服务、构建和谐医院等方面取得了良好的效果。
2007年8月全国医院管理年活动专家督导组通过检查考核,认为我院在医院管理年活动开展的三年来,尤其是在2007年医院管理年活动中,工作扎实,成果突出,成效显著,并通过以下八个方面对我院进行了总体点评:1、坚持文化建院、依法治院、科教兴院和人才强院的医院发展宗旨,狠抓人才队伍建设,实施人才战略。院区规划合理,为患者创造了充满人文气息的花园式医院的就医环境。2、注重科研与临床紧密结合、不断创新,进一步发展与提升了医院研究与诊治能力,形成了集医、教、研为一体的医院发展模式。科研能力处于全国先进水平,研究设施处于全国领先水平,实验室共享平台的运转模式与国际实验室管理相接轨。3、逐步建立了以医疗质量和医疗安全为核心的医疗质控体系。医院成立了质量与标准化管理科,形成了医院各管理委员会-质管科-科室质控小组为总体框架的医院医疗质量管理体系,同时严格规范医疗质量,强化三基三严的培训工作,提高医疗安全意识,全面启动了医院三基三严、医疗危重专家组对死亡病历评审等工作。强化了医疗培训,提高了医院的核心竞争力。4、护理质量管理完善、责任明确,护理管理精细化,护理质量显著提高,在护理三基质控体系的基础上,医院成立了护理督导专家组,加大了护理质量控制力度。根据卫生部有关要求,组建了护士长培训技能训练,竞赛督导考核小组,加强了全院护士的专业技能培训,取得了突出的成绩。5、完善重大医疗事故、医疗纠纷上报机制,成立了医疗事件咨询委员会,客观分析医疗纠纷,规范纠纷管理工作,营造了和谐的医患关系,减少了不良的社会影响,值得各医院借鉴。 6、积极探索缓解看病难、看病贵的途径,率先提出属地诊治、正确转诊、疑难重症不出疆的构想,受到人民群众的欢迎。7、部分专业科室管理规范、科学有序,特别是现代化的手术室和非常标准规范的消毒供应室。门诊医务人员服务规范、特色突出,尤其是分诊导语值得提倡和学习。8、医院建立了医疗质量可持续改进体系,如建立了先进的教学科研设施,健全了医疗质量控制体系,为提高医务人员的诊疗水平搭建了良好的临床技能平台。尤其是医院的科研实力、科技开发潜力、可持续发展的勃勃生机给专家们带来了强大的震撼和惊喜。